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冷凍卵子,冷暖自知

媒體評論員 溫俊華   科技巨頭蘋果公司和“臉譜”近日又成為輿論焦點,部分因為推出新產品,更主要是因為推出了“新福利”:為鼓勵女員工投身工作、不要急著生孩子,兩家公司宣佈為她們報銷冷凍卵子費,人均最高2萬美元。   對此“福利”,有人垂涎——看看別人家的老闆,有人譴責——赤裸裸地歧視女性。這項福利是好是壞我們可以且慢評判,但對於“冷凍卵子”技術的一些事實,卻有必要先認識清楚。   “冷凍卵子”即人工提取成熟的卵子並冷凍保存,停止卵子的衰老,為孕育計劃較晚的女性保存健康而有活力的卵子備用。但這麼好的技術是否人人適用呢?   其實,“冷凍卵子”技術最先應用於癌症(為育齡癌症患者保留卵子,配合癌症治療)和不育治療,並且目前還是主要為這兩類人群服務,而非為女性“生育保險”而設。其次,要“冷凍卵子”,首先要促排卵子。目前醫生一般建議提取20個卵子進行冷凍保存,服用促排卵藥物可能過度刺激卵巢,導致卵巢早衰,穿刺取卵易發生感染。   再者,冷凍卵子仍然面臨風險,不能保證日後成功生育。雖然美國生殖醫學協會通過長期評估,稱利用卵母細胞低溫保存出生的孩子沒有染色體異常或出生缺陷增加,但目前全世界靠卵子冷凍技術出生的孩子也只有200多例,安全性尚待更全面評估。   除卻上述技術問題,“冷凍卵子”延遲生育帶來的社會問題更加複雜。英國著名不育症專家洛克伍德曾警告,如果鼓勵女性利用冷藏卵子技術,等到40歲過後才產子,可能引發較大的社會後遺症。“這會意味著當母親接近60歲時,將同時面對進入反叛期的子女和年老體邁需要照顧的父母,會倍加吃力。”   儘管自從上世紀70年代,女性的生育年齡就一直在推遲。但自我發展可以規劃,野心欲望可以控制,自然規律卻難以改變。   正如英國平等部長所說,女性在考慮家庭和生育問題時應該跟隨內心的選擇,而不必為“福利政策”左右。  (原標題:冷凍卵子,冷暖自知)  
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